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Entre­prise : Expec­tra Type de con­trat : Tra­vail tem­po­raire Local­i­sa­tion : Toulouse — 31 Acces­si­ble aux tra­vailleurs handicapés pub­lié le 15/02/2010 Réf : 764 Avec 400 col­lab­o­ra­teurs à votre écoute, Expec­tra est le pre­mier réseau spé­cial­isé de recrute­ment hautes com­pé­tences CDI, intérim. Les con­sul­tants de la Divi­sion RH et Juridique, véri­ta­bles experts de votre pro­fes­sion, vous pro­posent des oppor­tu­nités de postes et ...

“Soja OGM con­tre droits des paysan-ne-s. Projection/débat organ­isée par le Col­lec­tif anti-OGM31 Lundi 8 février 20:30–23:00 — Utopia Toulouse Les courts métrages * Copier Cloner * Les champs de la mort * Les Oubliés de la terre * Une longue his­toire des semences” extrait (dans le désor­dre) de ogm31 . Book­mark It Hide Sites $$('div.d673').each( function(e) { e.visualEffect('slide_up',{duration:0.5}) }); ...

Entre­prise : Expec­tra Type de con­trat : Tra­vail tem­po­raire Local­i­sa­tion : Toulouse — 31 Acces­si­ble aux tra­vailleurs handicapés pub­lié le 26/11/2009 Réf : 487 Expec­tra, pre­mier réseau de recrute­ment hautes com­pé­tences (CDI, intérim), recrute, pour un de ses clients du BTP, un Juriste Affaires H/F. Au sein du ser­vice juridique, vous assurez la ges­tion des dossiers de con­tentieux en totale autonomie. Vous ...

Une con­férence est don­née à la Man­u­fac­ture des Tabacs de l’Université de Toulouse 1, le 8 décem­bre  à 17h, sur le thème du tra­vail des femmes. Les inter­venants : Mon­sieur le Pro­fesseur Jean-Michel Plas­sard, Pro­fesseur d’économie à l’Université Toulouse 1 Capi­tole : «Présen­ta­tion du Mas­ter 2 Droit et sci­ences du tra­vail européen» . –Madame Milka­Metso, Soci­o­logue à l’Université ...

Le Gou­verne­ment pour­rait appli­quer le dis­posi­tif de bonus-malus à l’égalité pro­fes­sion­nelle homme-femme en entreprise par Net Iris Les entre­prises de plus de 50 salariés et les branches pro­fes­sion­nelles ont l’obligation de met­tre en place, d’ici au 31 décem­bre 2009, un pro­jet de résorp­tion des écarts salari­aux entre les hommes et les femmes. Avant le 31 décem­bre 2010, les ...

“Non-Cadres, vous pou­vez pré­ten­dre aux mêmes droits que les Cadres (et inversement) ! En effet, la Cour de cas­sa­tion per­met aujourd’hui aux salariés de remet­tre en ques­tion les dif­férences entre les caté­gories pro­fes­sion­nelles si les employeurs ne les jus­ti­fient pas par des raisons objec­tives et pertinentes. Au visa du principe d’égalité de traite­ment, la Haute Juri­dic­tion con­sid­ère que ...